管理案例:酒店惩罚员工 工作不到位排队晒太阳

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　  下午3时许，六名身穿某酒店工作服的员工站成一排，在空旷的水泥地上晒太阳。

　　尽管后面有椅子，但他们却不能坐。这是记者28日在市区雪山路某酒店停车场上看到的一幕。二楼食堂里，一部分员工正在擦洗着食堂的凳子。现场一负责人称，晒太阳是对他们工作不到位的“惩罚”。

　　据在场一名员工称，他是因为自己没做好工作才受到惩罚的，如果不晒太阳的话，就要到员工食堂搞卫生。他们从下午2时30分起，一直要站到下午3时多。

　　自称是该酒店一、二层负责人的赵先生告诉记者，本周二，酒店在检查时发现一些员工工作不到位，28日召集了50来名员工，作为一种惩罚的形式，让愿意去食堂搞卫生的去搞卫生，不愿意的就站到外面晒太阳。这样做一来算是一种惩罚，二来可以传达关于工作的事情。

　　浙江光正大律师事务所律师刘曙勤认为酒店这种做法不妥，违法不违法要看具体情形而定。记者28日还就此咨询了市劳动和社会保障局，接电话的工作人员称这是一种不尊重人的做法。

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