公关部如何挑选公关部人员?
概要: 一个酒店的公关部门的人员依酒店规模大小各有不同,但正规的公关部门应该有以下人员,即,公关部经理,副经理,公关员,秘书和文秘人员。 公关部的从业人员直接影响酒店公关工作的成败,公关部经理和副经理要具备较高的教育素质,有一定的知识面;对大众传播,媒介联络,广告策划,印务设计等有一定的了解;要具备;较好的中、英文写作能力,特别是各种新闻形式的文章写作;要善于处理各种复杂的工作,人际关系;敬业负责,性格开朗,诚实稳重,要在实际工作中不断学习新知识,提高管理能力。 公关员要求在极大的工作热情,善于学习新东西,有较强的中文写作能力,并经常接触摄影和印务的事情。公关
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一个酒店的公关部门的人员依酒店规模大小各有不同,但正规的公关部门应该有以下人员,即,公关部经理,副经理,公关员,秘书和文秘人员。 公关部的从业人员直接影响酒店公关工作的成败,公关部经理和副经理要具备较高的教育素质,有一定的知识面;对大众传播,媒介联络,广告策划,印务设计等有一定的了解;要具备;较好的中、英文写作能力,特别是各种新闻形式的文章写作;要善于处理各种复杂的工作,人际关系;敬业负责,性格开朗,诚实稳重,要在实际工作中不断学习新知识,提高管理能力。 公关员要求在极大的工作热情,善于学习新东西,有较强的中文写作能力,并经常接触摄影和印务的事情。公关员要性格开朗,为人正直稳重,不图虚名。 需要说明的是,从事公关工作的人员不一定必须 www.5ijcw.com 是公关专业毕业生。公共关系是一门综合性的实用学科,只要具备一定的文化教育素养,加上肯于学习,善于学习的态度和能力,就能够成为一名合格的公关员。 公关部的文秘工作人员与其他部门的要求基本一致
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