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2017年县公安局政委述职述廉报告

[04-22 21:12:28]   来源:http://www.5ijcw.com  述职报告   阅读:8441

概要:我于1998年担任***县公安局政委兼党委副书记,一直以来分管队伍建设工作。按照组织要求,我就20xx年以来履行职责情况进行如下总结。一、打牢思想理论根基,坚持正确的政治方向。作为基层公安机关领导干部,理想信念是否坚定,是搞好工作的根本,其政治立场、政治方向、政治敏感性和鉴别力一定要强。在这方面我注重加强对党的政治理论学习,提高自己的理论政策水平和政治素养,明确政治方向,坚定理想信念,使自己始终保持清醒的头脑,在思想上、行动上和党中央保持高度的一致;同时加强党性锤炼和道德修养,解决好世界观、人生观问题;解决好做什么人、举什么旗、走什么路的问题;解决好做官为什么、干什么、留什么的问题,在形象上正
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  我于1998年担任***县公安局政委兼党委副书记,一直以来分管队伍建设工作。按照组织要求,我就20xx年以来履行职责情况进行如下总结。

  一、打牢思想理论根基,坚持正确的政治方向。

  作为基层公安机关领导干部,理想信念是否坚定,是搞好工作的根本,其政治立场、政治方向、政治敏感性和鉴别力一定要强。在这方面我注重加强对党的政治理论学习,提高自己的理论政策水平和政治素养,明确政治方向,坚定理想信念,使自己始终保持清醒的头脑,在思想上、行动上和党中央保持高度的一致;同时加强党性锤炼和道德修养,解决好世界观、人生观问题;解决好做什么人、举什么旗、走什么路的问题;解决好做官为什么、干什么、留什么的问题,在形象上正于人,吃苦再前,享乐在后,以身作则,发挥好表率作用;坚持集体领导和个人分工相结合,管好自己责任内的工作,并当好“一把手”的参谋助手,凡重大事项认真按照党委议事制度,集体讨论决定,少数服从多数,确保了民主集中制贯彻落实。

  二、树立与时俱进精神,不断提高领导水平。

  只有领导班子政治强、素质高、作风硬,才能带出一支过硬的队伍;只有一支过硬的队伍,才能创造一流的业绩。作为公安局党委班子一员和分管队伍建设领导,在公安具体实践中,我不断加强自身建设,认真学习法律法规、熟悉精通自己职责范围内的工作,努力胜任本职、不断提高统筹工作的组织协调能力、与时俱进的改革创新能力、执法为民的依法治警能力和凝聚警心的队伍管理能力,切实履行“一岗双责”,带好队伍,管好队伍,促进业务,切实把思想政治工作落实到每一个民警身上,渗透到基层基础工作的具体实践之中,把民警的智慧集中起来,把民警的力量聚集起来,为公安队伍建设奠定了基础,又提供了强大的动力。

  三、抓好队伍正规化建设,提高“四个能力”、“两个水平”。

  一是抓政治练兵。组织广大民警深入学习贯彻党的十七大和全国政法工作会议精神,深入学习贯彻落实国务院32号文件和中央、自治区党委关于维护***稳定的一系列重要指示精神,紧密联系***州反分裂斗争实际,紧密联系公安工作现状和民警队伍思想状况,加强意识形态领域反分裂斗争的教育,引导广大民警进一步增强政权意识、使命意识和忧患意识,增强忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的坚定性和自觉性,不断夯实反对分裂、维护稳定、加快发展的思想基础,提高公安队伍的创造力、凝聚力和战斗力;扎实开展廉政警示教育、行风评议活动,组织观看的《你永不可逾越》等专题片,利用正、反两方面典型案件开展警示教育,使民警从中受到教育和警示,增强了民警廉政意识和拒腐防变能力。

  二是抓技能练兵。严格落实“练兵日”制度,形成了经常性的岗位训练机制,凝聚了警心,促进了队伍规范养成和积极向上、团结拼搏的精神。

  三是抓岗位练兵。从“懂法律,会办案”的基本要求入手,完善执法监督检查机制,坚持案件三级审核制度,推行办案责任追究制,建立民警执法档案,定期开展执法监督检查,大力开展法律业务培训,认真抓好民警的集中培训工作,于20xx年5月—6月组织了一期全员集中培训工作,培训内容涉及政治思想、刑事、行政执法、法律法规知识、警务实战技能、体能等内容。同时结合奥运安保工作,开展了2次枪械使用和实弹射击训练工作,切实加强民警队伍的警务实战训练,有针对性的开展了处置各类突发性事件的演练活动,有力的提高了基层民警的执法办案能力和处置突发性事件的能力。在平时工作中,坚持民警集中培训与个人训练相结合,坚持日学、周练、月查、季考核制度,对民警的平时自学训练情况进行定期不定期的考核、考试。为进一步提高民警学习的热情,还将学习活动寓于娱乐性,5月,我局开展了法律知识、应知应会知识竞赛活动,通过活动不仅丰富了“三考”活动形式,以此增加了民警的学法兴趣和热情,建立完善民警训练学习奖惩制度,形成良好的全员学习氛围,全面提高我局民警的法律知识和执法水平。提高了广大民警执法办案能力和党务工作的水平。

  四是抓规范建设。以纪律作风整顿和效能建设为突破口,开展了机关效能建设。从严格落实一日生活制度,值班备勤制度、车辆管理制度、晨会制度入手,整顿队伍作风纪律,强化政令警令意识、遵纪守法意识,要求领导为民警作表率,机关为基层作表率,以局机关工作的正规化带动基层工作的正规化,抓好建章立制,从执法执勤、窗口服务、内务管理、后勤保障等规章制度进行完善,建立健全工作规范体系。

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