怎样制定年度培训计划
概要:站点:酒店资讯 关键字:怎样制定年度培训计划 怎样制定年度培训计划 1.回顾有关资料,作基础准备。查阅本年度酒店的培训计划、意见反馈;分析一年来客人的满意指数;仔细阅读客人的意见书;认真研究下一年度酒店的经营计划和目标。 2.面谈,进行培训需求分析。与部分员工、管理人员面谈,听取对培训工作的意见;与总经理面谈,听取其对明年培训www.5ijcw.com 工作的指示。 3.制定培训计划。包括培训目标、培训项目等内容。 4.上报审批,培训预算还须
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怎样制定年度培训计划
1.回顾有关资料,作基础准备。查阅本年度酒店的培训计划、意见反馈;分析一年来客人的满意指数;仔细阅读客人的意见书;认真研究下一年度酒店的经营计划和目标。
2.面谈,进行培训需求分析。与部分员工、管理人员面谈,听取对培训工作的意见;与总经理面谈,听取其对明年培训 www.5ijcw.com 工作的指示。
3.制定培训计划。包括培训目标、培训项目等内容。
4.上报审批,培训预算还须
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