县委组织部2017年前半年工作总结

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　　（二）党员队伍建设不断加强。1、流动党员管理工作取得新进展。通过大力推行“摸、通、联、教、管”五步工作法，多措并举，扎实加强了流动党员管理。目前，全县对外出党员共发放《流动党员活动证》437个，为流动党员外出打工能开展正常的组织生活提供了便利。同时，我们及时接收外来流动党员，并根据流动党员的就业形式、居住状况、流动范围的实际，为每位亮出身份的持证流动党员落实一个党的基层组织，负责对其进行教育管理和服务，切实加强了外来流动党员的管理教育。2、党员活动场所建设得到进一步完善。我们积极加强党员活动阵地建设，重点抓了22个村的活动场所建设，装修工作已经结束，采购配备办公用品和家具工作也已完毕，七一前全部投入使用。3、党员教育模式取得新突破。我们不断拓展教育途径，丰富教育手段，创新党员教育模式，确定了孙文龙纪念馆、河北坪泉抗日纪念馆、皇城村、蚕桑基地建瓷工业园区等42个党员教育基地，各基层党组织利用教育基地、远程教育、电化教育、报刊图书、信息网络等设施培训党员40552人次。4、农村发展党员新机制展现新活力。严格执行“群众推荐、党委预审、支部票决、全程公示”的农村发展党员新机制，把青年农民、外出务工人员、专业协会负责人、村组非党干部、致富能手中的先进分子吸收入党，增强农村党员队伍的生机和活力。今年前半年，按照“新机制”模式共在农村发展新党员名。5、党员远程教育“三进”工程进展顺利。今年以来，按照市委组织部的安排部署，在全县开展了“远程教育规范化管理年”活动，大力实施了现代远程教育“进机关、进企业、进农户”工程，制定了“三进”工程实施方案，建立和落实了党委抓远程教育延伸拓展工作责任制，使全县“三进”工程工作开展有序、扎实推进。前半年，全县现代远程教育“三进”工程安装任务实现时间过半、任务过半，4万多名党员群众通过远程教育接收了培训，增强了素质。

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　　（三）“三级联创”活动有力推进。1、扎实开展“三级联创”活动。认真贯彻落实中央和省、市委关于基层党组织建设“三级联创”活动的部署要求，我们认真制定“三级联创”实施方案，明确目标要求、工作任务、方法步骤和评比标准，并按照基层党建工作目标责任制落实到基层党委和支部，形成了县抓乡、乡抓村，一级抓一级，层层抓落实的“三级联创”活动工作格局，确保了基层党建工作责任明确、领导有力、运转有序、保障到位，扎实推进了“三级联创”活动。2、着力培树党建示范点。为把“三级联创”活动落到实处，我们注重培养典型，树立示范，初步规划了“六区一带一长廓”的党建示范点模式，起到了以点带面，推进整体，对“三级联创”活动的深入开展发挥了重要的带动作用。

　　三、积极探索，实践创新，干部教育、监督、管理和人才工作取得新进展

　　1、干部教育工作，突出主题教育。今年的干部教育培训工作中，突出开展了“三观”主题教育活动，制定下发了《关于在全县党员干部中深入开展"三观"主题教育，加强执政能力建设的意见》，开展了以树立科学的发展观、正确的政绩观、牢固的群众观为主要内容的"三观"主题教育，明确了今年干部教育的主题和目标要求，增强了干部教育培训工作的针对性。在此同时，协调配合相关部门，先后组织分管教育、煤炭、旅游、科技等行业的处级领导和相关单位负责人等20余人次，赴市参加了五期干部教育专题讲座学习培训活动，积极完成了上级安排的有关干部教育培训方面的工作任务。

　　2、干部监督工作，主抓“三个重点”。一是以县乡人大、政府和县政协换届工作为契机，认真贯彻落实省纪检委、省委组织部“二十不准”组织人事纪律，对干部选择任用工作进行监督。重新制定了《关于在换届工作中加强信访举报工作的实施办法》，对举报受理的形式、内容和范围进行了明确规定，设置电子信箱举报等，并积极通过新闻媒体大力宣传“二十不准”纪律规定，促进各乡镇、各单位做到了认真学习，身体力行。二是在加大领导干部重大事项报告制度、领导干部诫勉谈话和函询制度、领导干部经济责任审计制度的执行力度的基础上，建立了干部监督工作责任单位联席会议制度。三是结合纪律作风整顿，重点对科级领导班子和领导干部民主生活会制度执行情况进行检查，与纪检委配合，安排了135个单位的召开专题民主生活会，对有些单位提出的干部监督管理方面好的建议进行了认真总结，加强了对干部的日常管理监督。在4月份全市干部监督工作座谈会上，我部以《着力解决“六失”问题，进上步规范干部选拔任用工作》为题的调研材料，进行了大会交流，受到与会人员的认可。

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