县民政局2017年工作总结和2017年工作计划

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　　（三）加强调研，推动政权建设走制度之路

　　在20xx年取得成绩的基础上，要进一步加强调研，集思广益，注重抓好社区建设、村务公开、离职村干部固定生活补贴等项工作的制度建设。一是社区建设要与实际相结合，科学规划，实现“四有”。要完善老社区，组建新社区。建立健全20xx年慎城镇新成立9个社区的各项管理制度，会同有关部门解决“四有”（有人办事，有钱办事，有地方办事，有章理事）问题，进一步完善社区功能，拓宽社区服务领域，加强和指导社区居民民主自治建设，为社区居民提供安居乐业的良好环境。全面完成慎城镇新设立13个社区居委会的报批工作。二是村务公开要树典型、抓亮点，实现经常化、制度化。以村级区划调整为契机，在全县培养一批村务公开、民主管理的典型，以点带面，促进全县工作的有效开展。三是离职村干部固定生活补贴工作要抓管理，建章程，实现规范运行。会同县有关部门和乡镇对已申报的村干部固定生活补贴资料进行认真审批，规范档案管理，做到一人一档，分乡镇建档，尽快使此项工作发挥效益。

　　（四）转变观念，推动殡葬改革走攻坚之路

　　殡葬改革是民政工作的难点，难就难在几千年“入土为安”的传统思想难以转变，难就难在各级干部特别是主要领导对殡葬改革工作认识不到位、重视不够、措施不力。要改变殡改工作现状，扭转被动局面，20xx年必须做好以下工作：一是要建立能够保证殡改工作健康发展的长效机制。殡改例会要坚持。每季度召开一次殡改例会，通报火化率进度和公墓建设进度，分析存在问题，对各乡镇的殡改工作进行一次排名站队。目标管理要兑现。要切实转变观念，加强领导，明确目标。县政府年初与乡镇签定的殡葬改革工作目标责任书，年底必须兑现，位居全市重点管理的乡镇必须处理。殡改宣传要持久。建立火化进度通报制度，完善殡改宣传方式，尽量贴近人性化。乡镇做好村级干部思想工作，县直单位加大对干部职工殡葬改革政策的经常性教育力度。奖惩措施要严明。加大对基层殡改工作的督查、扶持力度。

　　有关部门加强协作，对人民群众意见最大、矛盾最为突出的问题抓住不松，坚决查处到底，及时向社会公布处理结果。二是督促乡镇抓好公益性墓地建设工作。乡镇公益性墓地建设问题直接关系到殡葬改革的成败得失，不解决骨灰安置问题，就不能有效杜绝偷埋土葬和骨灰入棺土葬的问题。按照《__县乡镇公益性墓地实施方案》（颍政秘[20xx]48号）要求，各乡镇都必须于20xx年10月底前建成一所公益性墓地。目前仍没有按时完成的，不予奖励，追究主要领导人责任，并要求限期解决。三是彻底查处各类违法违规行为。要积极发动群众参与，通过报表排查、走访群众、设立举报电话等多种方式，布置起打击不法丧葬行为的“天罗地网”，使偷埋土葬和非法经营丧葬用品无处遁身。要按照《阜阳市丧葬用品制造销售管理办法》的要求，对全县范围内所有的经营、制售与殡葬有关的带有封建迷信色彩的商店、加工场所进行定期清理，情节严重的按照《安徽省殡葬管理办法》予以重罚。四是提升殡仪馆服务水平，让群众直接受益于殡葬改革。加强殡仪馆行风建设，拓宽服务内容。同时，对积极拥护政府的殡葬政策，主动选择火化的遗属给予适当补贴。

　　20xx年，还要继续抓好农村特困救助、冬令春荒救助、双拥创建、优抚、婚姻登记以及社会福利事业等项工作，在局直机关建设上也要实现更高的目标。总之，20xx年，难点工作要突破，重点工作要发展，常规工作要规范。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　颍上县民政局

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