食品药品监管分局开展“五项清理”工作方案
概要:(二)领导带头,逐项清理。分局领导干部要带头做好“五项清理”工作,带头查找自身存在的问题,带头遵守廉洁从政各项规定,带头落实各项整改措施,把依法行政、廉洁从政真正落在实处。在清理过程中,既要总结反思本单位、本部门、本人曾经发生过的问题,又要查找哪些工作岗位、工作环节可能或者容易发生的问题;要坚持什么问题突出就着重清理什么问题,哪个工作环节薄弱就重点加强哪个环节。要从自身是否履行职责、是否廉洁自律等方面对照检查。要正视问题,逐项清理,不能走过场。(三)结合实际,推动工作。开展“五项清理”工作是落实党风廉政建设责任制,确保系统工作人员廉洁自律,努力塑造干部队伍形象的有效举措。要把“五项清理”工作作
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(二)领导带头,逐项清理。分局领导干部要带头做好“五项清理”工作,带头查找自身存在的问题,带头遵守廉洁从政各项规定,带头落实各项整改措施,把依法行政、廉洁从政真正落在实处。在清理过程中,既要总结反思本单位、本部门、本人曾经发生过的问题,又要查找哪些工作岗位、工作环节可能或者容易发生的问题;要坚持什么问题突出就着重清理什么问题,哪个工作环节薄弱就重点加强哪个环节。要从自身是否履行职责、是否廉洁自律等方面对照检查。要正视问题,逐项清理,不能走过场。
(三)结合实际,推动工作。开展“五项清理”工作是落实党风廉政建设责任制,确保系统工作人员廉洁自律,努力塑造干部队伍形象的有效举措。要把“五项清理”工作作为党风廉政建设和队伍建设工作中的一个有力抓手长抓不懈。在“清理”过程中,要注重“三个紧密结合”,一是与当前食品药品监管中心工作紧密结合起来,二是与落实党风廉政建设责任制各项工作紧密结合起来,三是与切实解决突出问题提升系统形象紧密结合起来,确保“五项清理”工作取得实效。各科室要坚持边学习、边清理、边分析、边纠正,积极提出增强队伍廉洁从政和拒腐防变能力的意见建议,以“五项清理”工作实效促进食品药品监管各项工作全面落实。
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